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2020年07月31日

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2020年07月31日

十三届市委第十二轮被巡察单位整改进展情况报告公示

   本文字数:9637

(上接第11版)

认真撰写了心得体会,校党总支对之加强了督查;组织全体党员进行关于学习苏州“三大法宝”,答好南通“发展四问”的集中专题学习,陈仲刘校长为全体党员上了一堂专题党课,提高了党员干部的思想认识;结合“5·10”思廉日活动对全体党员干部加强了思想教育。对学习心得照搬照抄的相关同志在支委会上进行了严肃的批评,并且相关同志在巡察反馈问题专题民主生活会上做了深刻的自我批评。

2.关于党员应知应会知识不扎实问题的整改。

整改情况:在“不忘初心、牢记使命”主题教育中,校党总支已组织全校党员学习了主题教育应知应会100问,并集中进行了主题教育应知应会测试。校党总支将组织党员干部对应知应会知识重温学习,重新测试。

(五)党的组织建设方面

1.关于党总支活动记载不全面、不规范问题的整改。

整改情况:《中国共产党基层组织工作记载本》的记载已派专人负责,党总支的活动、党员基本信息及党费收缴等各项原始记录均已记载到位。现我校每次党员会议均采用现场签到形式,确保记录规范真实。每次大会无特殊情况不允许请假。

2.关于党员发展程序不规范,党员档案保存不齐全问题的整改。

整改情况:召开支委会进行深刻的反思,明确以后发展新党员务必严格按照《发展党员工作标准化手册》执行,规范党员发展程序。

3.关于团员发展不严谨问题的整改。

整改情况:完善青年学生入团制度,形成公平、公正的入团氛围。以两个方面为抓手:一是严格审查青年学生的入团资格,确保其在德、智、体、美、劳等各方面全面发展;二是严格履行接收团员的手续,并认真填写《团员发展过程纪实簿》。以上工作由各班团支部及学校团委严格把关。2019年下半年,我校成立了由学生团干、教师团干、以及年级组长组成的入团积极分子评审小组,对团委委员评选出来的入团对象进行全面审核,确保入团程序公开、透明。2020年,我校团委定期组织青年学生参加团市委组织的“青年大学习”,深入学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,提高入团积极分子的思想境界。

4.团建工作未发挥应有作用。

整改情况:团委书记积极参加各级各类培训活动,注重业务学习,做到对本校团务了然于心,统筹安排好各项工作。积极开展各类主题活动,如“正能量之星”评选、“一中诚信月”、“一中朗读者”、“七彩假日”等,通过各种平台,使青年学生得到全面锻炼及发展,养成积极向上的生活态度;以各种节日、纪念日为契机,通过“国旗下讲话”、“广播讲话”、“大屏宣传”各种手段,帮助学生树立正确的世界观、人生观、价值观,在活动中加强对青年学生的思想引领,深化校风、学风建设,从而形成党建带团建,团建促党建的良好氛围。

5.关于党费缴纳不规范问题的整改。

整改情况:党费缴纳已整改为按月上缴,之前因操作不规范未将党费收缴明细及发票记录在案,现已将相关材料完善好。现党费收缴操作流程为先在我校党员群中公示当月党费缴纳基数,收缴完毕后公示总数额,上缴到上级党组织后在党员群中公示发票并记录在案。

(六)党的作风建设方面

1.关于活动记录做假造假问题的整改。

整改情况:对相关同志进行严肃批评,现在坚决做到对所有活动及时规范记录,安排专人负责。

2.关于落实八大专项整治行动存在打折扣现象问题的整改。

整改情况:立即整改。对专项整治中未开展的“行政不作为、政务公开不到位、扶贫领域资金发放及奢侈浪费”等方面开展专项整治进行自查自纠。自查报告已在佐证材料中体现。

3.关于违反党政正职“四个不直接分管”规定问题的整改。

整改情况:学校主要领导在接受本次巡察前,对“四个不直接分管”的常识缺乏了解。2019年7月12日听取巡察组意见后,校党总支立即召开支委会,明确报支审批流程,校长负责审核,由分管后勤的副校长准支审批。

4.关于违反中央八大规定精神方面问题的整改。

整改情况:对于违规发放用餐时段教师加班延时补贴一事,学校接到巡察组的反馈意见后,高度重视,组织校监委成员立即查看原始发放材料,发现有9位教师涉及因公出差期间仍领取值班补贴和超标准发放用餐管理共24060元;并对2018年秋季学期用餐管理也进行了自查,发现超标准发放用餐管理费24440元。对于上述情况要求立即整改到位。现于2020年1月20日已把超标准发放补贴48500元全部退回到账户。退款明细放入备查材料。

对于公务接待管理实施细则,校党总支现于2020年1月5日参照2016年7月份《启东市党政机关公务接待管理实施细则》制定了最新公务接待管理细则,并要求各部门严格按照此接待细则执行,坚决杜绝先接待后报批、超标准、超陪同人员等情况发生。

(七)党的纪律建设方面

1.关于党风廉政建设责任制度未落实到位问题的整改。

整改情况:学校制定合理可行的《党风廉政建设和反腐败工作计划》,定期开展专题研究部署,加强预防腐败防控机制建设、重点领域风险分析、风险监控和管理,在涉及权、钱、物的重点科室、重点岗位开展廉政风险点排查工作。校班子成员定期对全体中层干部进行廉政约谈,及时掌握廉政情况。学校组织中层以上干部认真学习廉政知识应知应会内容,根据市纪委2020年度“两个责任”落实情况日常督查要求,对学校中层以上干部开展廉政知识应知应会测试。学校把党风廉政建设工作摆在首位,制定了《启东市第一中学师德考核条例》,每学期组织学生对教师进行满意度测评。根据启东市教体局的文件要求,严禁教师进行有偿家教,与每位教师签订了师德承诺书,把师德师风作为评优评先、职称评定、职务晋升等的必要条件。

2.关于谈心谈话未认真开展,日常提醒监督不到位问题的整改。

整改情况:校党总支书记定期对全体中层干部进行廉政约谈,及时掌握领导班子和领导干部廉政情况,开展廉政教育。及时做好谈心谈话记录,被谈话人及本人现场签字,确保规范操作。

(八)夺取反腐败斗争压倒性胜利方面

1.关于学校安全隐患依然存在问题的整改。

整改情况:学校已每周开设心理健康课,有专业心理咨询师给予心理辅导。建有启东市第一中学学生发展指导中心,开设了生活指导部、生涯指导部、心理指导部、学业指导部。定期开展讲座、编写小报等心理知识的普及活动。发现有心理问题的学生进行个别辅导,对于超出咨询能力以外的学生转介至上一级心理咨询机构或相关医院。

在食堂安全管理方面,从2019年下学期开始学校加强了对食堂员工的安全教育与培训。每3周召开一次员工会议,平时发现问题及时反馈给员工,做到存在问题即知即改。2019年下半学期已进行了2次消防安全培训(学校与南通市各一次),同时加大了安全隐患的排查频率,加快了安全隐患的整改速度。食堂进户门,确保双人双锁。在校舍安全防范措施方面,教学楼栏杆设施安装已完成,阳台已全部封闭。同时现已按照教体局要求每周进行安全隐患的大排查及时查漏补缺。

2.关于招标制度不完善问题的整改。

整改情况:学校立即组织校长、后勤分管校长、总务处成员、各部门负责人、校监委成员认真学习教体局下发的《关于进一步规范教育体育系统招投标活动的实施意见》,由薛健副校长认真解读该实施意见,学校后续的物资采购、招标流程都严格按此实施意见执行。

在物资采购方面,坚决要求做到先申报审批,且有详尽的询价记录单,并有不少于三家单位的报价表,成立专门的采购小组和验收小组,做到采购人和验收人各尽其职,且验收人员不少于三人,并有校监会成员参与采购和验收。

采购手续方面,采购手续必须齐全,合同签订必须规范,合同中必须有签订日期、交货地点、质保期、维修人员等要素。所有采购都按教体局招投标实施意见进行实施,并保存好完整的采购材料。

3.关于财务报支手续不规范问题的整改。

整改情况:对于报支手续不规范一事,学校领导高度重视,组织相关人员召开会议,讨论制订财务结报制度,规范报支手续,现于2020年3月13日制订了较完善的财务结报制度,并下发至各部门,要求各部门严格按该制度执行。

对于报支不及时现象,我们将督促相关人员,及时将发票等相关票据送到财务室,及时结报。学校在新制订的财务结报制度中明确规定不得延时结报,要求做到一事一结报,不得累积结报、延时结报。

对于票据签字手续不全的问题,我们在新的财务结报制度中明确规定,所有发票都有经手人、证明人、审核人、审批人签字,缺一不可。

4.关于学生代办费应退未退问题的整改。

整改情况:学校对于代办费的管理原则是一学期一结算,应退尽退。2015-2016学年第一学期未退款金额现已全部清退到位。为杜绝此类问题,在学期结束时,学校派出校监委成员对代办费进行专项审计。

5.关于福利费开支标准执行不严,同样类型的慰问标准不一问题的整改。

整改情况:因我校由多所学校合并而成,建校之初还没完善好各类制度,导致标准不一致。现于2018年12月制订了《启东市第一中学工会经费使用暂行规定》,并要求各部门按此标准执行。

6.关于学校超市内控管理不严密,存在漏洞问题的整改。

整改情况:对于学校超市岗位设置的不合理性的问题,接到巡察反馈意见后,立即整改,将现金、总账分开。

学校超市软件过于简单化导致其不能自动扣款、库存物品与实际库存存在差异、销售单价取平均单价等问题,学校重新采购超市软件,已组织招标,由中标单位根据学校实际情况提供新软件,满足学校超市正确核算库存、成本、利润的需求。

对于退货、存盘不续不规范,学校制订了超市管理制度,明确了超市工作人员职责、进货审批流程、退货审批流程、报耗商品等审批流程,完善超市的规章制度和盘亏制度,商品的进货计划申请表、退货审批表都由超市负责人、总务主任签字,方可进行进退货,月末由总务主任、超市会计、超市工作人员一起参与超市的管理和库存物资的存点,对超市的管理趋于规范化。

现所有商品的采购都已根据学校新制订的超市管理制度执行,采购由工作人员根据库存填写采购计划申请表,再由总务主任签字后方可通知供应商供货;盘存也按管理制度由总务处分管主任、超市会计、超市工作人员共同参与,如出现盘亏数量、金额先查明原因,若大于超市报损正常范围,由超市工作人员、相关分管领导赔偿缺少部分(各百分之五十)。

7.关于伙食账存在支出不合理、凭证不规范等财务制度执行不到位现象问题的整改。

整改情况:学校要求总务处联合其他相关部门及人员完善食堂管理制度,并要求根据相关制度执行。

食堂所有购菜支出由食堂采购小组根据实际需要报菜品、数量,由中标单位送货,送货单上都必须有三人以上(仓库保管员、校监委成员、食堂管理人员)签字。食堂其他支出也根据学校2020年3月13日制订的《启东市第一中学财务结报制度》执行,实行先审批后采购的原则,大额商品的采购有校监委成员参与,并且附有询价记录单,所有票据都要有经手人、证明人、审核人和审批人。

食堂票据填制不规范的问题,在接到反馈意见后,要求食堂在验收货物时,供货商必须填写完整的送货单,此项工作由验收人员督促,以确保填制凭证的规范性。

三、下一步整改工作打算

(一)切实抓好整改,确保措施落实。

坚持整改目标不变、力度不减,对巡察整改工作紧抓不放松。对已经完成的整改任务,适时组织开展“回头看”,巩固整改成果;对正在推进的整改任务,按照既定目标和措施,保持力度,直至见到成效;对需要长期坚持的整改任务,根据制定的制度和规范,严格落实,定期督查,打好持久战。继续抓好专项整治,以专项整治为载体促进巡察反馈意见的整改落实。

(二)着力建章立制,构建长效机制。

在抓好整改的同时,更加注重治本,更加注重预防,更加注重制度建设。党总支将认真反思总结提炼,针对存在的问题及时分析成因,制定整改和防范措施。不断健全完善规范的管理制度、广泛的监督制度和科学的考评制度,提高工作的规范化水平。深入贯彻落实中央、省、市关于全面从严治党的部署要求,坚持把巡察整改作为推进全面从严治党的重要举措,充分运用好巡察整改成果,建立健全全面从严治党长效机制,不断提高党的建设科学化水平。

(三)强化督促检查,落实主体责任。

坚持党要管党、从严治党,严格落实党总支主体责任,认真执行全面从严治党责任制,切实做到领导认识到位、监督权力到位、教育管理到位、干部把关到位、执行纪律到位、检查问责到位。持之以恒抓好中央八项规定精神的贯彻落实,认真履行“两个责任”,强化责任担当,敢于动真碰硬。坚决贯彻《党支部工作条例》,把抓好党组织建设摆上重要位置,不断增强党组织的整体功能。全面加强对党组织和党员干部的监督管理,加强督促检查,坚持不懈推进“四风”问题整治,真正做到以优良党风促政风、带教风、领学风,全面推进我校教育事业再创新辉煌!

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系方式:电话0513-83391008,邮政信箱:启东市江海南路158号,电子邮箱:diyizhongxue@qidong.gov.cn。

启东市第一中学党总支

2020年7月

启东市吕四中学党支部

关于巡察整改进展情况的通报

根据启东市委统一部署,2019年6月至9月,十三届启东市委第十二轮巡察第一巡察组对吕四中学党支部进行了巡察。2020年1月6日,十三届启东市委第十二轮巡察第一巡察组向启东市吕四中学党支部反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改进展情况予以公布。

一、巡察整改工作做法

吕四中学党支部严格落实巡察组的工作要求,把巡察整改作为树牢“四个意识”、落实“两个坚决维护”的政治检验,作为履行“两个责任”、营造风清气正良好政治生态的实际行动,作为推动学校教育教学质量提升的重大举措,精心组织、压实责任、立行立改,从严从实做好巡察“后半篇文章”。

(一)以上率下,迅速行动。收到巡察组反馈意见后,2020年1月17日我校召开党支部扩大会议,就整改工作进行全面安排部署。首先,按照“谁主管、谁负责”的原则,成立了吕四中学巡察反馈问题整改工作领导小组,由党支部书记、校长高德群同志任组长,袁冬晖、袁永辉、葛东华三位副校长为副组长,各科室负责人为领导小组成员。学校党支部于2020年1月17日和1月18日召开班子成员专题组织生活会,针对巡察反馈问题由领导班子率先垂范,深入进行自我剖析、查找原因、认领问题、研究整改,切实统一整改工作思想认识,抓好分管领域整改工作。

(二)压实责任,紧盯不放。迅速制定并下发了《吕四中学党支部巡察反馈问题整改工作方案》,对照巡察组反馈意见一条一条分析,一项一项研究,将巡察反馈的6个方面问题,细化分解为具体整改任务,逐项落实责任领导、牵头(责任)部门、完成时限和整改措施。明确党支部书记对整改工作负总责,领导班子其他成员按分工负责牵头整改事项和涉及分管范围内的具体整改工作,各科室主要负责人为直接责任人。

(三)强化督导,确保落实。建立督查工作机制,由党支部、校长室对巡察整改工作全程介入、督导检查、一抓到底、紧盯不放,既查任务落实又查思想作风,既查工作成效又查责任担当,定期召开巡察整改领导小组会议研究整改工作。坚持问题整改销号制,做到一个问题一个举措,整改一个销号一个。

二、市委第一巡察组反馈意见整改落实情况

(一)党的政治建设方面问题

1.关于“校领导班子党领导一切的观念不够强”问题的整改情况。

(1)落实全面从严治党主体责任相关制度,召开党支部会议,制订2020年度党支部、班子成员主体责任清单。班子成员按照清单认真履责,按月完成。

(2)党支部组织各部门人员认真学习三重一大事项决策程序;制定《吕四中学三重一大决策规则》,把三重一大事项明确列入党支部讨论。

2.关于“执行民主集中制不够严格”问题的整改情况。

组织各部门人员认真学习三重一大事项决策程序。严格执行“三重一大”民主决策制度,进一步完善议事规则和程序,凡属重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金安排使用必须坚持实现调查论证、会上集体讨论、党政正职末位表态。对三重一大事项的决策过程,明确指定专人记载,详细记载时间、地点、出席人员、分管领导的意见和其他委员发言,表决结果,最后结论。要保存现场的照片、会议记录以及表决材料等。

3.关于“校领导班子开展民主生活会不经常、质量不高”问题的整改情况。

严格按照要求,每年召开一次民主生活会。做到抓好会前准备,研究制定会议方案,细化各环节,广泛征求意见和建议,开展谈心谈话,认真查找存在问题,形成对照检查材料;规范会议程序,党支部负责同志代表班子作对照检查,领导班子成员再逐一作对照检查,开展严肃批评与自我批评。班子成员对个人、家庭、亲属重大事项如实作出报告;认真整改落实。针对查摆的问题列出整改清单,落实整改措施,强化整改成效。

4.关于“推动学校高质量发展工作不够有力”问题的整改情况。

制定《吕四中学提高青年教师课堂教学能力培训方案》、《教学六认真基本要求及考核办法》、《吕四中学青年教师培养方案》、《吕四中学名师培养工程实施方案》,明确在党支部领导下,在学校软件(课堂改革、多元发展、特色发展、青年教师培养、备课组建设、班主任团队建设、德育工作、教科研能力提升、名师培养等)和硬件设施等方面的发展目标、举措和保障措施。

(二)党的思想建设方面问题

5.关于“学习贯彻党的十九大精神不及时、不全面”问题整改情况。

吕四中学党支部专题学习贯彻《中国共产党党支部工作条例》,牢固树立“四个意识”,切实发挥党支部领导核心作用,落实“两个责任”,切实担当起全面从严治党的职责。制定党员学习教育计划,将党的十九大精神、习近平总书记系列重要讲话和市委有关决策部署和会议精神作为学习教育的重点内容,丰富理论学习形式,夯实理论基础,重视学习效果。建立《启东市吕四中学党员学习制度》,明确学习的时间、地点、计划、内容,对党员的笔记、心得体会等内容进行严格检查。

6.关于“两学一做”学习教育推进不够扎实”问题的整改情况。

继续深入开展“两学一做”教育活动,建立《吕四中学“两学一做”学习教育常态化实施方案》,严格按照实施方案开展教育活动,形成完整的台账资料。校领导班子成员高质量完成“两学一做”学习笔记,并要在所有政治和业务学习中起到表率作用,各类学习笔记齐全。

(三)党的组织建设方面问题

7.关于“校党支部对‘抓好党建是最大政绩’认识不到位”问题的整改情况。

由于学校工作情况特殊,每年1月、2月、7月、8月学校正处在寒暑假期间,使支部活动未能正常开展,现确定寒暑假期间每月上旬或下旬正常开展支部活动,严格落实三会一课制度,支委会活动正常开展。制定《启东市吕四中学党支部组织生活会制度》、《吕四中学组织生活会实施方案》,明确时间、地点、出席对象,认真进行学习交流,开展批评与自我批评,并由专人记载。制定《离退休党员管理制度》,对退休老党员严格管理同时做好关心关爱工作,对年龄偏大行动不便的党员同志,支部委员与退休党员结对,送学上门。

8.关于“支部换届选举不规范”问题的整改情况。

因学校主要领导人事变动,2016年支委换届选举资料不全。现党支委全体成员认真学习支部换届选举的相关规定、要求和程序。完善党小组充分酝酿制度、民主推选候选人程序,完善换届制度建设,并委派专人负责对相关材料收集工作。严格党员大会程序,制定《党员日常管理制度》,规范党员请假制度,如实做好出缺勤记载。

9.关于“党费缴纳不规范”问题的整改情况。

(1)严格按照党费测算标准,重新测算每位党员应缴纳的党费,以后每年根据工资变化进行调整,并向全体党员公示;(2)规范党费收缴流程,由支部通知每月收缴党费,各党员每月、按时、足额将应缴纳的党费交给党小组长,由党小组长交给党支委组织委员,然后上缴上级党委。(3)上缴党费的发票要每月及时向党员公示。(4)对不及时上缴党费、不足额上缴党费的同志进行提醒、诫勉谈话,对拒不改正者严格按照党规党纪处理。

10.关于“支部活动记载不认真、不严肃”问题的整改情况。

严格按照启东市教育工委关于“三会一课”记载要求,进一步规范支部活动的记载,由专人负责记载,并委派专人对支部台账的记载情况进行监督检查,发现不规范之处及时整改。

(四)党的作风建设方面

11.关于“办事拖拉,应退还学生的有关费用未退还学生”问题的整改情况。

(1)因学校主要领导调整,校服费和实际支付校服费差价一事未引起当时校长室高度重视,现已在2020年1月19日前全额退还给学生,完成整改。

(2)学生生活用品给余费892.00元,已在2020年1月17日退还给学生。

(3)对负责后勤管理的副校长、总务主任和会计等三位同志进行诫勉谈话,要求其深刻反思工作中存在的问题,深挖思想根源。要求对代办费进行严格、透明的清算,确保每学年一次性结清。如有多余,必须在学年内退还学生,并由学生签字领取。退款金额必须向全体师生和家长公示。

(4)伙食费给余款已在2019年9月全部退还给学生,并建立健全伙食费管理办法。

(五)党的纪律建设方面

12.关于“预备党员转正程序不严”问题的整改情况。

党支委全体成员认真学习中共南通市委组织部于2018年7月印发的《中国共产党发展党员工作细则》、《中国共产党发展党员工作流程》,今后发展党员严格按照手册的规定、要求和程序执行,并明确由专人负责发展党员的相关工作,并委派专人负责对相关材料的记载和收集。

13.关于“工程项目中标通知书、合同签订不规范”问题的整改情况。

加强学习启教发〔2020〕1号文件,规范操作工程项目的实施。对负责后勤管理的副校长、总务主任等两位同志进行诫勉谈话,要求其深刻反思工作中存在的问题,深挖思想根源。

14.关于“未按规定收取履约保证金”问题的整改情况。

消防改造工程项目合同由代理公司拟定,学校工作人员缺少相关经验,让承包单位自行去财务交纳履约保证金,后来又获悉其投标保证金已拿回,以为该单位已交纳履约保证金,所以没有进一步查实。加强学习启教发〔2020〕1号文件,规范操作工程项目的实施。对负责后勤管理的副校长、总务主任等两位同志进行诫勉谈话,要求其深刻反思工作中存在的问题,深挖思想根源。

15.关于“财务管理不规范”问题的整改情况。

(1)由于列支科目错误,导致列支科目不规范,现已改成一日捐明细科目。

(2)2018年年底前,因南通市中小学食堂管理制度中未对学校食堂后勤人员加班费支出作明确要求,所以我校按惯例将食堂后勤人员的加班费列入伙食帐的管理费用中。现按相关最新规定,从2019年起,食堂后勤人员加班费已不在伙食账中列支。健全完善食堂后勤人员的加班审核和加班支出,建立《吕四中学食堂后勤人员加班制度》,严格按照制度规范实行。

(3)租车合同协议不规范,租赁公司协议中未列用途栏。原租车合同协议书右上角已补明用途。现规范协议,完善合同,写清租车用途。

由于寄宿生用品统一由教育局招标采购付款,学校按要求付款至教育服务中心,但是学校只收到付款发票,而未收到用品清单。现已提供寄宿生用品清单,完善手续材料。

16.关于“固定资产采购手续不全,管理不规范”问题的整改情况。

(1)2017年12月21日购5P格力空调,是用于计算机房急用。当时操作因为应急,合同中出现不严密之处,现已将协议签订日期、交货时间及学校盖章签名补全。

(2)严格执行采购和招投标相关规定,组织相关人员特别是后勤人员系统学习相关文件,照章行事,杜绝此类事件发生。对负责后勤管理的副校长、总务主任等两位同志进行诫勉谈话,要求其深刻反思工作中存在的问题,深挖思想根源。购买的冰箱做好固定资产的入账工作。

(3)已对相关固定资产进行清核。海鸥相机7台,风琴5架,摄像机1台现已走固定资产报耗程序。汽车已在2019年固定资产账上完成核销。现要求总务部门固定资产报耗按照固定资产管理制度严格执行。

(六)夺取反腐败斗争压倒性胜利方面

17.关于“党支部落实“两个责任”走形式”问题的整改情况。

(1)学校将健全党支部“两个责任”落实机制,把支部建设放在首要位置,精心制订工作计划,每年认真总结党的建设工作。

(2)召开专题党支委会议,认真研究和排查学校廉政风险点,制定吕四中学党风廉政建设和反腐败工作计划实施方案及工作总结,严格按照廉政建设和反腐败要求开展活动,并派专人负责建立完善的台账资料。

(3)严格按市纪委通知要求开展专题教育活动,精心布置主题教育月活动。严格执行党风廉政建设党组主体责任制度,紧盯重点领域、重点岗位加强督查,细化领导干部“一岗双责”有关规定,将党风廉政建设和反腐败工作任务层层分解,任务细化到部门,责任落实到人头。

(4)学校将健全校本化廉政教育机制,加强针对性。所有党课由支部书记一把手负责,必须体现学校特色,针对本校党员教职工思想和工作实际,杜绝网上抄袭现象。

三、下一步工作打算

(一)强化责任担当,紧抓整改工作。对已基本完成的整改任务,适时组织“回头看”,巩固整改成果;

(下转第13版)







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